Ihre Aufgaben: Sie sind für die Behandlung der ambulanten Patienten m/w/d der Inneren Medizin/Diabetologie, sowie Endokrinologie des MVZ zuständig Ambulante Untersuchungen, Nachsorge und Betreuung der Patienten m/w/d Durchführung der ärztlichen Sprechstunde Sicherstellung einer patientenorientierten Versorgung Persönliche fachliche Schwerpunkte können eingebracht werden Kollegialer Austausch mit anderen Fachärzten m/w/d des MVZ Ihr Profil: Sie sind Facharzt m/w/d für Innere Medizin Sie besitzen die Zusatzbezeichnung Diabetologie und Endokrinologie Sie bringen ein hohes Maß an Interesse für Hormon- und Stoffwechselerkrankungen mit Sie überzeugen durch Ihre fachliche und menschliche Kompetenz – sowohl im Umgang mit den Patienten als auch im MVZ – Team Sie haben Interesse mit den anderen Fachrichtungen professionell und kollegial zusammen zu arbeiten Sie legen Wert auf medizinische Qualität und hohe Patientenzufriedenheit Sie haben die deutsche Approbation/FA-Anerkennung Ihre Perspektive: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Selbstständiges und unabhängiges Arbeiten Kein eigenes ökonomisches Risiko Keine Dienste (keine Wochenenddienste, keine Nachtdienste und keine Bereitschaftsdienste) Ein eingespieltes und engagiertes Team an Ärzten und Diabetesberater m/w/d erwartet Sie Ein zukunftssicheres und modernes MVZ Attraktive Vergütung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse?
Sie bringen mit Erfahrung im Arztaußendienst, idealerweise bei verschiedenen Fachgruppen und Heilpraktikern Hohe Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke im Umgang mit Ärzten Motivation zur aktiven Unterstützung von Ärzten bei der Anwendung der Produkte Fähigkeit, effektive Beziehungen zu medizinischen Fachkräften aufzubauen Teamfähigkeit und Engagement für die Unternehmensziele Selbstständige Arbeitsweise und Eigenverantwortung Ihre Aufgaben Betreuung von Ärzten unterschiedlicher Fachgruppen und Heilpraktikern Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen Detaillierte und überzeugende Besprechung des Nutzens der Produkte bei den definierten Zielkunden Dokumentation der Kundenkontakte nach firmeninternen Vorgaben Sorgfältige, effiziente und gezielte Vor- und Nachbereitung der Kundenkontakte sowie erfolgreiche Gestaltung von physischen sowie digitalen Kundeninteraktionen inkl.
Bosch Gruppe sucht in eine/n Facharzt oder Arzt in Weiterbildung für Arbeitsmedizin (w/m/div.) (Gehalt: ca. 117.000 EUR p.a.*) (ID-Nummer: 13716516)
In dieser Position arbeiten Sie für einen öffentlicher Träger, der als Dienstleister für Ärzte, Mediziner und medizinischem Personal fungiert und tragen Verantwortung für die ärztliche Weiterbildung. WAS SIE MITBRINGEN: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Gesundheits- oder Sozialwesen oder alternativ über eine Berufsausbildung im medizinischen Bereich mit einer Weiterbildung zur/m Kauffrau/mann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder Fachwirt (m/w/d) im Gesundheitswesen und haben Freude an der Beratung von Ärzten.
DAS IST DEIN NEUES AUFGABENGEBIET: Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Außendienst, den Ärzten und den Krankenkassen/Kostenträgern und sorgst dafür, dass alle Informationen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind. Du behältst den Überblick bei der Auftragserfassung und-bearbeitung von Kundenbestellungen und hältst die Kundendaten stets auf dem aktuellen Stand.
Das Angebot: Verantwortungsvolle Führungsposition als Oberarzt (m/w/d) in einer leistungsstarken und modernen KlinikVollumfängliches Leistungsspektrum der Anästhesie, Intensivmedizin und Schmerztherapie mit besonderen Schwerpunkten bei der Durchführung von RegionalanästhesienInterdisziplinäre Intensivstationen mit modernsten Versorgungskonzepten und hochwertiger medizintechnischer AusstattungAktive Mitgestaltungsmöglichkeiten der Abteilung sowie Beteiligung an der medizinischen Aus- und WeiterbildungLeistungsgerechte Vergütung nach dem TV-Ärzte / VKA mit umfangreichen ZusatzleistungenFamilienfreundliche Arbeitszeiten mit einer Anstellung als Oberarzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 80%)Zahlreiche betriebliche Benefits wie u. a.
Ihre Aufgaben Führung des Wohnbereichsteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil unserer Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Neben der Pflege nehmen Sie folgende Aufgaben wahr Erstellen und Fortentwickeln von Hygienekonzepten, Hygienestandards, Hygieneplänen und Methoden der Hygiene Schulung, Anleitung und Beratung unserer Mitarbeiter/innen hinsichtlich Hygiene Durchführung von dokumentierten Hygienebedingungen in unserer Pflegeeinrichtung Anleitung, Überprüfung und Umsetzung von gegebenen Hygienerichtlinien Kommunikation mit Gesundheitsämtern und Dienstleistern zu hygienerelevanten Anliegen Durchführung der einrichtungsübergreifenden Hygienekommission und Besprechungen Wahrnehmung der Aufgaben als hygienebeauftragte Pflegefachkraft wäre wünschenswert Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) und entsprechende Berufserfahrung mit Hygieneschulung Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Neben der Pflege nehmen Sie folgende Aufgaben wahr Erstellen und Fortentwickeln von Hygienekonzepten, Hygienestandards, Hygieneplänen und Methoden der HygieneSchulung, Anleitung und Beratung unserer Mitarbeiter/innen hinsichtlich HygieneDurchführung von dokumentierten Hygienebedingungen in unserer PflegeeinrichtungAnleitung, Überprüfung und Umsetzung von gegebenen HygienerichtlinienKommunikation mit Gesundheitsämtern und Dienstleistern zu hygienerelevanten AnliegenDurchführung der einrichtungsübergreifenden Hygienekommission und BesprechungenWahrnehmung der Aufgaben als hygienebeauftragte Pflegefachkraft wäre wünschenswert Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) und entsprechende Berufserfahrung mit HygieneschulungSie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Führung des Wohnbereichsteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen GesichtspunktenSteuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und AbläufeMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungAngehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnetAls Teil unserer Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersVBerufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von VorteilKooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und DurchsetzungsfähigkeitRoutiniert in der Anwendung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und DenkenUmfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der PflegedokumentationRoutiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Vergütung und Vertragsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Tarifvertrag für Ärzte/VKA, weitere Lohnbestandteile können vereinbart werden. Im Falle einer Vollbeschäftigung bieten wir Ihnen neben dem MVZ einen interessanten Arbeitsplatz im Kinderkrankenhaus.
Leitender Oberarzt Innere Medizin (m/w/d) Im Auftrag unseres Kunden, einem akademischen Lehrkrankenhaus, suchen wir zum nächsten möglichen Zeitpunkt einen engagierten Arzt für die Position im Großraum München. Das Angebot: Spannende Herausforderung in einer modernen Klinik mit wertschätzendem ArbeitsklimaLeitende Tätigkeit in der Inneren Medizin Breites Leistungsspektrum des Fachbereichs Innere Medizin, einschließlich einer umfassenden interdisziplinären Zusammenarbeit Aufgabenschwerpunkt in der nicht-invasiven Diagnostik und Therapie kardiologischer und gastroenterologischer Krankheitsverläufe Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Ausbildung und Anleitung von Stationsärzten Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie MitarbeitervergünstigungenZahlreiche Kindergärten, Schulen und familienfreundliche Freizeitangebote in der Umgebung Schnelle Verkehrsanbindung an München und umliegende Städte Ihr Profil: Aktuell sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt Innere Medizin (m/w/d) und im Besitz der entsprechenden FacharztanerkennungEine Weitere Anerkennung beispielsweise in der Gastroenterologie oder Kardiologie ist wünschenswertIdealerweise verfügen Sie über weitreichende fachliche Kompetenzen in der nicht-invasiven Diagnostik sowie über Kenntnisse in der Doppler-Sonografie und der Endoskopie Ihre verantwortungsbewusste und kommunikationsstarke Persönlichkeit rundet Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Breites Leistungsspektrum kardiologischer Behandlungen, einschließlich aller gängigen nicht-invasiven und invasiven VerfahrenZwei hochmodern ausgestattete HerzkatheterlaboreSchwerpunkte sind u.a. die Behandlung koronarer Herzerkrankungen, die Interventionelle Elektrophysiologie sowie die Implantation von Herzschrittmachern, Defibrillatoren und ResynchronisationssystemenVolle Weiterbildungsermächtigung für den Facharzttitel Innere Medizin und KardiologieEine Anstellung ist in Vollzeit und Teilzeit möglichVergütung nach TV-Ärzte/VKA mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen GesundheitsmanagementKindergärten und Schulen im UmfeldLandschaftlich reizvolle Lage mit sehr guter Anbindung an Rosenheim und die Großstadt München Ihr Profil: Aktuell sind Sie auf der Suche nach einer Anstellung als Facharzt zur Weiterbildung Kardiologie (m/w/d) und besitzen bereits den Facharzttitel für die Innere MedizinSie verfügen über Erfahrungen im Bereich Kardiologie und Innere Medizin sowie die deutsche ApprobationIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft und Kommunikationsstärke gekennzeichnet Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Abwechslungsreiche Tätigkeit als Facharzt (m/w/d) in einer fortschrittlichen Praxis mit angeschlossener SchmerztagesklinikDer Schwerpunkt liegt in der multimodalen Schmerztherapie zur Behandlung von Patienten mit chronischen Schmerzen wie Rückenschmerzen, Muskel- und Gelenkschmerzen sowie anhaltenden Schmerzen nach Operationen Professionelles Team aus Ärzten, Pflegekräften, Physiotherapeuten und Ergotherapeuten (m/w/d) Ein großes Spektrum an modernen Verfahren der Diagnostik und Therapie Anstellung in Teilzeit (max. 60%) Leistungsorientierte Vergütung mit Zusatzleistungen wie der finanziellen Förderung von Fortbildungen Gesicherte Kinderbetreuung durch Kitas und Schulen im direkten UmfeldUrbane Lage im Raum München mit hohem Freizeitwert Ihr Profil: Aktuell sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung als Facharzt Schmerztherapie (m/w/d) Sie besitzen eine entsprechende Facharztanerkennung und können die Zusatzbezeichnung Spezielle Schmerztherapie vorweisen Ihre teamorientierte, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise rundet Ihr Profil als Facharzt (m/w/d) ab Sie fühlen sich angesprochen?
die Unterstützung des hauptamtlichen Teams in der täglichen Betreuung und Begleitung der Klient/-innen Schwerpunkte: - Hilfen zur selbständigen Alltagsbewältigung - Hilfestellung beim Aufbau von sozialen Kontakten - Unterstützung beim Kontakt mit Ämtern, Behörden, Kliniken und behandelnden Ärzten - Beratung bei psychischen und lebenspraktischen Problemen - Hilfen und Unterstützung bei der Bewältigung von Krisen und Konflikten die Mitarbeit und Mitgestaltung von tagesstrukturierenden Angeboten, im Verlauf des Praktikums Planung und Durchführung eigener Angebote die Versorgung der Klient/-innen mit Lebensmitteln der Tafel Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt in Vollzeit/Teilzeit (mind. 50 %) einen Facharzt für Kinder- und Jugendliche (m/w/d) oder einen Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung für Kinder- und Jugendmedizinfür das Team der spezialisierten ambulanten Palliativversorgung für Kinder und Jugendliche in Niederbayern (SAPV KJ) DAS KINDERKRANKENHAUS ST.
Assistenzarzt der Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung oder Facharzt mit Interesse an der Weiterbildungsstelle Neuropädiatrie: Vorerfahrung in der Neuropädiatrie ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Fachliches Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität Teilnahme am Konsiliardienst der Klinik Vergütung und Vertragsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für Ärzte/VKA Bei Eignung im Verlauf Aufstieg als Oberarzt Zusammenarbeit in einem außerordentlich kollegialen Team im Spektrum der allgemeinen Neuropädiatrie, der Kinderepileptologie, der Rehabilitation und Neuroorthopädie, eingebettet in die interdisziplinären, multiprofessionellen Strukturen des SPZ Weiterbildungsermächtigung im Schwerpunkt Neuropädiatrie (3 Jahre = voll) von der Deutschen Gesellschaft für Epileptologie e.V. anerkannte Epilepsieambulanz (EEG-Schein; Zertifikat Epileptologie plus) kann ebenfalls erworben werden Interessante Lage in der Nähe zu München, sämtliche Schulen vor Ort Eigene Kindertagesstätte Bewerber mit anerkannter Schwerbehinderung (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Es ist ein Beruf, der gerade in Zeiten wie diesen unersetzbar ist: Denn es gibt immer mehr Ärzte, die ohne Sie keine Praxis oder Klinik führen oder all ihre Patienten adäquat betreuen könnten. Wir wissen, dass dieser Beruf in vielerlei Hinsicht auch große Herausforderungen birgt – daher lassen wir Sie auf Ihrer Jobsuche nicht alleine und begleiten Sie bei Ihrer neuen beruflichen Tätigkeit.
Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern. Das bieten wir Ihnen: ------ Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
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